у кого на работе весело?
- 21.11.11, 11:56
поделитесь вашими соображениями.
я думаю,что у клоунов...
Как стало известно порталу city-x Харьков Он-Лайн.
Специалисты университета в Цюрихе провели математический анализ связей 43 тысяч транснациональных корпораций и сделали пугающий вывод: миром правит одна гигантская суперкорпорация.
Именно она “дергает за ниточки” всемирной экономики.
Чтобы смоделировать образ глобальной корпоративной системы, эксперты обработали гигантский массив данных, отражающих отношения собственности между крупнейшими транснациональными корпорациями, пишет New Scientist. “Реальность настолько сложна, что мы должны были отойти от догм, будь то теории заговора или теории свободного рынка, - пояснил автор исследования теоретик комплексных систем Джеймс Глаттфельдер.
"Наш анализ основан на реальных данных. Предыдущие исследования показали, что сравнительно небольшая группа компаний и банков владеет львиной долей мирового экономического пирога, от которого всем остальным остаются лишь крохи. Однако эти исследования упустили из виду косвенные взаимосвязи - отношения корпораций с дочерними и аффилированными компаниями. Отсортировав 37 млн компаний и инвесторов по всему миру, представленных в базе данных Orbis С от 2007 года, команда ученых из Цюриха отобрала 43060 компаний, принадлежащих транснациональным корпорациям, и выявила их общие активы.
Была выстроена модель распределения экономического влияния ТНК путем контроля одних компаний над другими: владение фондами, участие в прибыли и т.п. Ученые обнаружили ядро из 1318 компаний, связи которых с другими можно назвать не иначе как “кровосмесительными”. У каждой из этих 1318 обнаружились теснейшие взаимосвязи с двумя или более компаниями (среднее количество аффилированных партнеров оказалось равно 20).
И хотя официальные доходы этих корпораций едва превышают 20% от общемировой операционной выручки, через свои фирмы-сателлиты они фактически владеют большинством мировых компаний, работающих в секторе реальной экономики.
Таким образом, в щупальцах корпоративных монстров сосредоточено около 60% общемировых доходов. Продолжив распутывать обширную паутину собственности, команда ученых установила, что большинство финансовых цепочек идут в направлении суперанклава из 147 компаний. Их активы пересекаются друг с другом, фактически являясь общей собственностью, что обеспечивает этому негласному финансовому конгломерату контроль за 40% глобального корпоративного богатства. Большинство из этих суперкорпораций являются финансовыми институтами".
Так, в Топ-10 вошли:
1. Barclays plc.
2. Capital Group Companies Inc.
3. FMR Corporation.
4. AXA.
5. State Street Corporation.
6. JP Morgan Chase & Co.
7. Legal & General Group plc.
8. Vanguard Group Inc.
9. UBS AG.
10. Merrill Lynch & Co Inc.
Исследователи отмечают, что протесты против глобального капитализма, развернувшиеся по всему миру под лозунгом: “Захвати Уолл-стрит”, - очевидная реакция на власть корпораций.
Но результаты проведенного исследователями анализа совершенно не сходятся с заявлениями демонстрантов, протестующих против “денежных мешков” с Уолл-cтрит. Ученым кажется маловероятным, что корпорации, чья власть лежит в основе мировой экономики, могут обладать реальной политической властью - они представляют слишком много разнонаправленных интересов.
Не подвержен влиянию неформальных движений (без пирсингов, сережек, берцев по колено, розовых кед и крашеных волос)
Чрезвычайно работоспособен, здоров
Украинский - деловой, Английский - immediate, Немецкий - базовый
Рассмотрю различные предложения, связанные с реализацией и производством мебели или по моей специальности – зубной техник.
- Желаемая должность: секретарь-референт с привлекательной внешностью.
- Исчу работу секретаря-референда.
- Секретарь-рейферент.
- Менеджер продажного отдела.
- Отработка ведения бизнеса "по-взрослому"
- Сосискатель на должность HR-директора.
Опыт работы
- Организована эффективная система сбыта неликвидной парфюмерии (три вагона) по просьбе знакомого бизнесмена.
- Делал заказы по нужде отдела продаж.
- Отслежка платежей.
- 20-летний опыт работы в научно-педагогической сфере. Афтор 17 научных трудов в обл. информатики, патентоведения и лингвистики. Кандидат филологических наук. Опыт руководства научно-педагогическим коллективом.
- Торговал куриным яйцом.
- Водитель генерального директора табачного холдинга. Причина увольнения: ликвидация директора.
- Причина увольнения: кризис жанра.
- Именно мне, как другу, клиенты платят деньги.
- Имею опыт работы не только с животными, но и с их владельцами.
Личностные качества
- Дома постоянно имею компьютер.
- Дырокол - владею на уровне пользователя.
- Очаровательная натуральная блондинка 90/60/90 заинтересована в интеллектуальной работе в офисе. График работы ненормированный. Интим не предлагать!
- Женат, имею 1 ребенка 3 года.
- Знаком с чувством юмора.
- Абсолютная лояльность по отношению к работодателю.
- Иногда переборы с вином и женщинами.
- Слишком люблю мужа.
- Трудоголик. Люблю брать на себя чужие обязанности.
- В свободное время могу отдаваться полностью работе.
- Женат, но не курю.
- Семейное положение: счастлив в браке.
- Белая и пушистая.
- Мне 45 лет - это нормально?
Фразы напоследок:
- Пожалуйста, помогите отличнице найти работу!
- Я бы высоко оценил возможность встречи для обсуждения взаимных интересов.
- По ночам не будить, раздражаюсь!
- Человеку по ту сторону факса – пожалуйста, не забудьте про это резюме.
- С предложением вакансий звоните в любое время дня и ночи с 20 до 22 часов.
- Буду рада отдать вашей фирме все, что у меня есть!
С одной стороны, сегодня трудно найти человека, который не знал бы как составить резюме, а с другой – людей, которые делают это правильно катастрофически мало. А ведь правильно составленное резюме – это 70 процентов успеха при поиске работы, именно по резюме работодатель составляет о нас свое первое впечатление, а так же решает – пригласить или не пригласить на собеседование. Поэтому к написанию резюме нужно подходить серьезно и ответственно. Профессиональные рекрутеры уже устали говорить о том, как нужно составлять правильное резюме, поэтому теперь они рассказывают, как его испортить. Итак, вредные советы или составляем идеальное резюме. Главное правило написания плохого резюме – оно должно быть длинным. Если кто-то говорил вам, что его размер не должен превышать страницы, забудьте об этом. В резюме стоит расписать все – от тех болезней, которыми вы переболели в детстве, до размера обуви – работодатель должен знать с кем имеет дело. Чем подробнее будет ваш рассказ, тем лучше. В идеале можно написать автобиографию страниц на пять мелким шрифтом – ваши старательность и усидчивость будут оценены работодателем по достоинству, когда он, потратив каких-нибудь пару часов, проникнется всеми выпавшими на вашу судьбу несчастьями и перипетиями. При этом, рассказывая о своем предыдущем опыте работы, просто необходимо проявить фантазию – например, в деталях описать то, как вы десять лет проработали финансовым директором одной крупной зарубежной компании, но это однообразие вам надоело, и поэтому теперь вы претендуете на должность помощника бухгалтера. Конечно же, работодатель тут же обрадуется возможности получить к себе в штат такого ценного специалиста и тут же возьмет вас на работу.
Ни в коем случае нельзя писать о себе правду – это будет скучно, к тому же некоторые могут подумать, что вы не креативны. Чем больше смекалки и фантазии вы проявите, тем лучше. А, если вам не нравится какой-то факт биографии, то его смело можно упустить. «Белые пятна» сроком в пять-шесть лет – дело вполне обычное, ими никого не удивишь. Вообще наличие двух-трех пропусков общей сложностью в несколько лет в вашей биографии придаст вам некоторую загадочность. А потом, на собеседовании, на которое вас обязательно пригласят, увидев такое замечательное резюме, можно будет сказать, что все это время вы охотились на просторах Африки или изучали поведение белых медведей на Северном Полюсе.
И, наконец, последний штрих в вашем резюме – его безграмотность. Ни в коем случае не перечитывайте уже написанное, даже если вам кажется, что там могут быть какие-то ошибки. Зачем терять зря время, к тому же работодатель сам неграмотен и не заметит, что вы написали «деректар» или «рубота». Чем больше ошибок и опечаток в резюме, тем лучше – зачем такому творческому человеку как вы быть еще и внимательным к мелочам? У вас есть свои недостатки и пусть работодатель знает это. Более того, если вам кажется, что в резюме ошибок слишком мало – можно добавить их самому. А теперь серьезно! Самое интересное – если вы напишите подобное резюме, вас действительно могут пригласить на собеседование. Но не для того, чтобы предоставить шанс получить должность, а посмотреть на современного Барона Мюнхгаузена. Если же вы хотите, чтобы к вам относились как к серьезному специалисту, то следует запомнить четыре правила резюме: краткость, правдивость, отсутствие «белых пятен» и грамотность.
Близится первое сентября, а работы как не было, так и не предвидится...(((
Может быть среди почитателей и посетителей сего сайта затесались директора школ или люди, связанные с образованием???
На ваш суд предлагаю своё резюме...
Резюме
Шолохова Олеся Александровна | Краматорск, ул. Радужная 5-4 Телефон 41-26-55, 80999257797 e-mail yagodka_sgpy@mail.ru Д.р. 17.10.1987 |
ЦЕЛЬ
получение работы преподавателя украинского языка и литературы, английского языка и зарубежной литературы
ОПЫТ РАБОТЫ ОАО “СКМЗ”
июль 2008 – август 2008. | Отрядный воспитатель |
- воспитание детей - организация мероприятий различного масштаба и тематики - непосредственное участие в мероприятиях - организация детского отдыха июнь 2007 – август 2007 | Отрядный воспитатель |
- воспитание детей
- организация мероприятий
различного масштаба и
тематики
- непосредственное участие в
мероприятиях
- организация детского
отдыха
ОШ № 1
- активная практика по проф. предметам
- временное замещение отсутствующих учителей по различным предметам в разных возрастных группах.
ОБРАЗОВАНИЕ
сентябрь 2004 – июнь 2009 | Славянский государственный педагогический университет |
- филологический факультет
- украино-английское отделение
- диплом бакалавра с отличием
- диплом специалиста с отличием
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ И ЗНАНИЯ
- знание языков (русский, украинский, английский)
- свободное владение компьютером и Internet
- навыки художника-оформителя (плакаты, наглядные материалы)
- поэтические способности
ЗНАНИЕ ЯЗЫКОВ
- английский – разговорный
- русский – свободно
- украинский – свободно
ПРОЧЕЕ
в браке не состою, детей не имею, коммуникабельная, уравновешенная, неконфликтная, ответственная, обучаемая, целеустремленная, с чувством юмора.
РЕЗЮМЕ
|
|
|
|
Опыт работы | |
Период работы: | 2001-2003г.г. |
Должность: | Оператор ПК (Полная занятость) |
В компании: | ДП <Проминтерсах Гоноровский сахарный завод> |
Должностные обязанности: | Ведение договоров, первичный документооборот, статистическая отчетность, клиент-банк.
|
| |
Период работы: | 2003-2005 г.г. |
Должность: | Бухгалтер (Полная занятость) |
В компании: | ООО <Вама> |
Должностные обязанности: | Первичная документация, калькуляция, внутренняя отчетность |
| |
Период работы: | С декабря 2005г. по март 2006г. |
Должность: | Бухгалтер (Полная занятость) |
В компании: | ООО <Днепрострой> |
Должностные обязанности: | Оператор ПК, внутренняя и налоговая отчетность. |
В данный момент нахожусь в декретном отпуске.
| |
Образование | |
Учебное заведение: | Иллинецкий аграрный техникум |
Дата окончания: | Июнь 1998 года |
Факультет: | Зооинженерия |
Специальность: | зоотехник |
| |
Учебное заведение: | Одесский аграрный университет |
Дата окончания: | Июль 2001 года |
Факультет: | Зооинженерия |
Специальность: | Зооинженер-селекционер |
| |
Иностранные языки и компьютерные навыки | |
Немецкий язык: | Базовый |
| |
Дополнительная информация | |
Компьютерные навыки: | 1:С"Предприятие 7.7", World, Excel, электронная отчетность |
Ключевые навыки и достижения: | ПК- MS Office, Интернет- в качестве уверенного пользователя; русский и украинский языки свободно
|
Дополнительные сведения: | Способность к быстрому обучению, умею работать в коллективе. |
На хорошие вакансии приходят сотни резюме, и тщательно поработать со всеми невозможно просто физически. У каждого кадровика, имеющего дело с большим объемом резюме, есть свой принцип фильтрации, но на один вид посланий обращают внимание все – нестандартно составленное резюме. Реакция на него может быть разной – кто-то посмеется, кто-то расскажет коллегам о забавном соискателе, а кто-то задумается и пригласит "нестандарта" на собеседование. Как же выделиться из массы претендентов и заявить о себе?
Хочешь "зацепить" работодателя своим резюме? Читай как, наcareer.ua