Тельняшка Party
- 16.09.12, 11:45
Відсвяткували. Дуже втомилась, але було весело. Частину фото, що робила сама, вже виклала. Ще буде.
3
хочу сюди!
-
-
41 рік, діва, познайомиться з хлопцем у віці 32-52 років
Замітки з міткою «робота»
Готуємося
- 12.09.12, 22:35
У суботу корпоратив. Я в орг.комітет. Відповідаю за креатив, оформлення та настрій. А ще я буду вести все це дійство. Тема - Тельняшка-паті!!
Вечірка буде проходити на пляжі (хоч б не було дощу). Ось вже робимо останні підготовки. Та я обіцяла показати наше відео-запрошення. Викладаю треш-версію.
1
Креатив
- 11.09.12, 21:49
Кажуть, що класні ідеї часто з'являються у незвичних містах. Ось у переговорці чи на робочому місці зараз ідеї не пруть. А як їду до дому то цілі рекламні компанію придумую. Почала записувати у нотатник, щоб вранці нічого не забути. А може половину викреслити та навіть не згадувати.
А ще кажуть, щоб знайти щось нове, треба вийти з зони комфорту. Тому ми з Мухамедом пішли у парк КПІ валятися на траві та спробували знайти своє джерело натхнення. Щось таки вийшло. Будемо бачити після зустрічі з клієнтами.
1
Я люблю свою роботу)))
- 06.09.12, 19:59
Сьогодні знімали відео-запрошення на корпоратив. Зібралися у переговорці, та за півгодини все зняли.
Та зробили дві версії - просту, як і потрібно було зробити, та режисерську версію..щоб поржать. Ясне діло, що друга версія прикольніша.. Реготали цілий день. Та й настрій піднявся, хоч і боліла голова на погоду.
1
Ось.. сон у руку.. чи ногу.. чи в рот мені ноги..
- 04.09.12, 17:27
Короче я новий проект отримала.. Дуже його хотіла!!!
3
Чи можливо при незмінному рівні якості роботи, при всіх інших однакових показниках почати заробляти більше прямо зараз? Не через рік навчання, не через місяць спроб, а вже завтра отримати «зайві» гроші? Моя відповідь — всім без виключення фрілансерам та багатьом «студійникам» так, це цілком можливо!
Навряд знайдеться дизайнер, котрий не хотів би заробляти більше виконуючи ту саму роботу. Ну а ви б відмовились від «зайвих» грошей? Якщо так — заздрю вашому «дзен», та закривайте цю сторінку, а ми ж зосередимось на папірцях з гетьманами та мертвими президентами :)
Головна фішка в необхідності правильно рахувати гроші. Вся робота (до речі, не тільки дизайнера) — це є обмін частинки життя людини на певну суму грошей. Все зводиться до того, що ви витрачаєте час на роботу, і за це заробляєте певний гонорар.
Я розповім декілька прийомів дизайнерського кунг-фу, котрі можуть дозволити вже сьогодні заробляти більше. Цифри у дужках показують наскільки в мене виходило збільшити свій заробіток. Читати далі »
0
Чому не працюється на роботі
- 08.08.12, 11:48
- продизайн українською
Джейсон Фрід (Jason Fried) має радикальну теорію праці: що офіс не найкраще місце для роботи. На TEDxMidwest він озвучив основні проблеми (називаючи їх «M&Ms») та запропонував три шляхи їх вирішення. Це відео буде корисне, в першу чергу, для менеджерів та керівників, які мають можливість організовувати робочий процес. Читати далі »
0
Про дисципліну
- 22.06.12, 14:52
Досить часто у ділових виданнях та відповідних порталах пишуть про дисципліну, як важливу складову ефективності робочого колективу, про те як вона хромає зазвичай у нас слов"ян, і т.д. І все ніби вірно, ніби по книжковому, от і всілякі менеджери та менеджероподібні планктони починають гратися у мудрого і суворого керівника, не вникаючи у нюанси та в саму суть робочого процесу, бо часто на жаль їм це не підсилу. Що й казати, чомусь у нас "керувати" не означає "розбиратися"... Згадується фільм "Спортлото 82": "Я дірєктор турбази нєдавно, раньше руководіл другой базой, оптовой"... Не хочу й не буду писати про корупцію та "професіоналів", бо одні й так знають, а інші не зрозуміють... Отже, дисципліна...
Оскільки у наших начальників уявлення про дисципліну часто лишається на шкільному рівні, то перше, а іноді єдине, що вони починають контролювати, це пунктуальність підлеглих. Ну це ж модель ідеального підприємства коли працівники синхронно починають працювати рівно о 9-й, одночасно, і не більше години за часом обідають і так само синхронно о 19-й звалюють. Та я думаю, що задача будь-якого підприємства - це виконання роботи, а не звання "взірець пунктуальності". Вже багато зустрічав баяну по мережах, де кажуть, що приходять на годину пізніше, бо цю годину ніхто всеодно нічого не робить. Та це культура офісного планктону, а я хочу поглянути ширше. Намагаються штрафувати підлеглих за запізнення, хоча якщо при цьому робота виконана вчасно і якісно, то насправді це виглядає як звичайне бажання шефів понасолоджуватись владою, задовольняння комплексів, бажання погратися у царя.
Особисто мені бути пунктуальним не так вже й складно, мій батько офіцер, і довгий час запізнення було для мене злочином. Та життя все розставило на свої місця, коли приходиш вчасно і потім чекаєш всіх інших. Тому як на мене, пунктуальність не всюди актуальна і не є основною метою діяльності, хоча в деяких випадках дійсно необхідна.
Ще одним побічним продуктом боротьби за дисципліну є супервайзери, або "стукачі-надзирателі"... Можливо когось ці слова образять, за це перепрошую, однак це вже схоже на кріпацтво чи рабовласництво. Утримувати людину, що отримує ставку вищу за тих, хто для фірми заробляє гроші, що посуті є паразитичною посадою (майже як міністр кабінета міністрів). На щастя мені не доводилось мати з ними справу, але багато чув про це явище від знайомих. Якщо людина не здатна виконувати свою роботу, або здатна, але не виконує, треба просто не тримати його у своєму штаті, а не наймати наглядача чи няньку.
Насправді в таких робочо-ділових стосунках ще багато всіляких брудних речей, але не хочу їх навіть зачіпати, бо тема наша "Дисципліна".
Цікаво почути від тих хто таки вирішить прочитати мою замітку, що для вас є дисципліна? Маю на увазі один найбільш важливий чинник, бо все й одразу - так не буває)))
-
-
-
-
-
-
Авторизуйтеся, щоб проголосувати.
4
права рука (невигадана історія)
- 27.05.12, 00:05
Надійшов лист зверху із завданням надати інформацію для розробки вебсторінки служби. Програміст, що готовий це робити, прийшов на роботу недавно. Але річ зовсім не в його стажі, а в тому, що він програміст, і цим все сказано. Від специфіки роботи служби він далекий.
Шеф заадресував лист зверху своїй "правій руці". Можливо варто було б направити його програмістці Каті, - програміст все ж таки! Але "права рука" - протеже програмістки Каті, тому і взявся активно виконувати доручення сам.
В завданні зверху фігурували терміни не властиві специфіці діяльності служби, таких немає ні в положенні про службу, ні у програмі її робти.
Керівники підрозділів своїм виглядом демонстрували нерозуміння, 
що від них хочуть
"Права рука" нерозумів цього ще більше, але зібрав їх на невеличку нараду і як вишуканий старий комунопартійний брехун озадачив... здебільшого жестикулюючи руками... "Я думаю, що три сторінки тексту буде достатньо для однієї вебсторінки..."
- підсумував він на закінчення.
- Скажіть, у вас є твіттер?
- Ні, немає і ніколи не було. Я можу про це довідку з шкірвендиспансера представити
15
ЗАРАБОТОК В ИНТЕРНЕТЕ
- 10.01.12, 18:32
Здравствуйте, меня зовут Николай. Я хочу поделиться с Вами методом зарабатывания денег в сети Webmoney.
Простой заработок в интернете. Прибыль зависит только от ВАС! Пройдя по данной ссылке: http://zarobotok-hobi.ucoz.net
0
