С возрастом человек теряет способность мыслить здраво. Но почему у одних мозг не дряхлеет до глубокой старости, а другие выживают из ума, не успев разменять шестой десяток? Но есть и хорошая новость. Она заключается в том, что далеко не всех землян постигнет эта участь. Для множества людей возраст не станет помехой для интеллектуальной и мозговой активности. [ Читать дальше ]

Приусадебный участок может стать местом долгосрочной энергетической «подзарядки». Согласно мнению современных астрологов, помощниками в этом деле станут растения. Именно они, полагают специалисты, способны одарить человека жизненной силой, которой хватит на целый год вперед.[ Читать дальше ]

Ирина Трушина: Восхождение Моя подруга альпинистка. Когда она возвращается с восхождения, то всегда делится впечатлениями со мной. Это всегда ярко и заманчиво, слушая ее, я закрываю глаза и представляю себя на вершине, в лучах яркого света, моему взору открываются бескрайние горизонты, и «хочется участвовать рассветов созидании». А когда открываю глаза, то прекрасно понимаю, чтобы добраться туда нужно, как минимум, 3-5 лет; так как есть определенные требования - нужно снизить вес...

Читати далі...

Стас Санников: Лидерство [ Читать дальше ]

Normal 0 false false false MicrosoftInternetExplorer4 У меня нет проблем, я их просто не принимаю, в какой-то момент они ушли от меня, раз и навсегда Интервью с Людмилой Якименко, компания L’ambre &nbsp...

Читати далі...

Шевченко Оксана, компания Oriflame, Украина: Девять способов поднять слона Продолжение. Начало в № 1 (36) от 2007 г. Способ №5. Деньги Сильнейший способ мотивации - деньги, заработок, доходы. Вся наша жизнь связана с деньгами, так как с их помощью можно удовлетворить множе­ство человеческих желаний. Деньги - наиболее универсальный способ моти­вации. Обещая деньги, мотиватору не надо слишком глу­боко и точно выяснять желания мотивируемого. Навер­ное, именно...

Читати далі...

Смильян Мори:«Выжить в самом эмоциональном бизнесе» Работая в системе Сетевого маркетинга, вы встречаете на своем пути самых раз­ных людей. Консультанты, которых вы приглашаете в бизнес, - это члены вашей се­мьи, родственники, друзья, одноклассники, однокашники, коллеги, знакомые и совершен­но незнакомые вам люди, которых вы подключите к своей структуре сами или посред­ством нижестоящих консультантов...

Читати далі...

Александр и Ярослава Ткачевы: Дайте возможность своим детям поменять хотя бы школу, от этого зависит их будущая жизнь &nbsp...

Читати далі...

Если после пьянки осталось спиртное, значит, внутри коллектива существует проблема.***[ Читать дальше ]

Обожаю эту послепраздничную суету: кто деньги занимает, кто под капельницей лежит...***[ Читать дальше ]