О «минимальной заработной плате». (нудно и неинтересно)

Имеется перечень причин РАЗРУХИ в Украине. Есть сложные, но две простые бросаются в глаза: 1.Разветвленная система льгот и субсидий. 2. Привязка тарифной сетки зарплат, налоговых платежей и даже стоимости услуг, к минимальной заработной плате. Монетизация льгот и субсидий (или их отмена) – трудно даже переоценить позитивный эффект  от этой меры. Ну, это многие понимают, и рано или поздно будет все равно сделано, жаль, что не сейчас. Сложнее с минимальной заработной платой, вернее с отсутствием этого понятия в Украине (и в России). Минимальная заработная плата, она же минимальный социальный стандарт, прожиточный минимум – альфа и омега, первокирпич исполняемости законов, равно как отсутствие этого понятия – первопричина крайне низкого коэффициента исполнения законов, то бишь причина наблюдаемой разрухи. Минимальная заработная плата  это тот ЭТАЛОН, с которым должен сверятся любой принимаемый закон, и ответственность за его неисполнение, а не абстрактный икс в бухгалтерских уравнениях, как то есть сейчас. Минимум прав, из которого следует и минимальный уровень ответственности. Но его нет, а потому ползаем опустившимися дикарями по развалинам некогда построенной империи.