Просто ...

127.05.14, 23:00

ах да , КЗОТ !!! а что , у нас ещё действуют какие-то законы ?

227.05.14, 23:02

не надо паниковать. бегом марш в центр занятости. и можно спокойно ещё полгода искать работу и целое лето отдыхать и посвятить себя ребёнку. я так всегда делала.

327.05.14, 23:04

результат от сокращения чиновников ..... Они могут работать еще два месяца, после увольнения получить “отходные” две зарплаты и еще год получать помощь в службе занятости.
http://korrespondent.net/ukraine/politics/3365124-korrespondent-chyn-chynom-vyshybauit-tak-ly-lehko-uvolyt-chynovnyka

427.05.14, 23:10Відповідь на 2 від КрасулькА

не надо паниковать. бегом марш в центр занятости. и можно спокойно ещё полгода искать работу и целое лето отдыхать и посвятить себя ребёнку. я так всегда делала.на последнем собеседовании в фирму , переехавшею с Крыма , было две очереди на три вакансии - душ 20 "резюме" и около 30 с Центра Занятости ... последняя очередь , естественно , двигалась быстрее ...
к тому же у меня есть ещё две недели надежды
Да и трудоголик я - без работы никак ...

527.05.14, 23:10

там есть свои плюсы в сокращении, но если вы конечно узкоспециализированы, ва будет сложно

627.05.14, 23:11Відповідь на 3 від WILD_EAST

результат от сокращения чиновников ..... Они могут работать еще два месяца, после увольнения получить “отходные” две зарплаты и еще год получать помощь в службе занятости.
http://korrespondent.net/ukraine/politics/3365124-korrespondent-chyn-chynom-vyshybauit-tak-ly-lehko-uvolyt-chynovnykaзнаю ... не легче

727.05.14, 23:14Відповідь на 5 від анонім

там есть свои плюсы в сокращении, но если вы конечно узкоспециализированы, ва будет сложнотолько выплата двухмесячного оклада ... и то настаивают по обоюдному

827.05.14, 23:17Відповідь на 7 від ParaNoЯ

Я не помню, нужно консультироваться с юристом,
то что они хотят это ерунда, нужно оформлять что выгодно,
вы ведь можете в судебном порядке оспорить решение,
если относитесь к льготной категории.

927.05.14, 23:23Відповідь на 2 від КрасулькА

И что? Часто выгон.... т.е. сокращали?

1027.05.14, 23:23Відповідь на 8 від анонім

Я не помню, нужно консультироваться с юристом,
то что они хотят это ерунда, нужно оформлять что выгодно,
вы ведь можете в судебном порядке оспорить решение,
если относитесь к льготной категории.все женщины , у которых есть дети до 14 лет , независимо от семейного положения относятся к льготной категории , их только могут перевести на равноценную должность без понижения оклада ... а с государством судиться - себе дороже , да и абсурдно ...