Корпоратив, или пьянка, как тут говорят некоторые прошел, и вроде даже ничего 
Но сейчас не об этом…
В продолжение предыдущей заметки, хочу сказать – позитивный имидж клуба совсем не в отсутствии кавказцев или «загипсованных» посетителей, а поэтому и к фейс контролю надо подходить немного с другой стороны.
Итак, мы сидели в заказанной и закрытой от остальных клабберов вип-зоне. Но поход в естественно общий дамский туалет оказался забавным зрелищем: очередь огромнейшая из наштукатуренных и напомаженных малолеток, которые стараются выглядеть старше своих лет, мат перемат через слово, сами лица не радуют дружелюбием и хотя бы каким-то налетом интеллекта, переступив порог я услышала в свою сторону «Во, бля, Тина Кароль!». Смешно и грустно одновременно, честно говоря,…Слов нет.

Вернувшись обратно, наши девченки у меня поинтересовались «Ну как?». Оказывается, не я одна так восприимчиво отреагировала на «дамскую туалетную атмосферу».

Делайте выводы, господа-владельцы подобных заведений!

Сегодня собираюсь идти на корпоратив в один из наших столичных клубов.
Вспомнилось, как в прошлом году долго мучались с определением Дресс-кода при организации мероприятия, остановились тогда на подобии спорт-элегант, сейчас же написано достаточно просто: «Спортивная одежда запрещена!!!».

Стало интересно, какие же требования, кроме дресс кода, у самого клуба. Заглянула на сайт. Некоторые вещи меня просто поразили, чтобы не сказать хуже.

Итак, в клуб не допускаются люди:

1. Перевязанные, в гипсе, на костылях;
2. Кавказской национальности, похожие на фотографии разыскиваемых лиц милицией;

Такие пункты воспринимаются мной, как явная дискриминация.
Я и не могла предположить, что в наш современный 21 век кого-то ещё смущают люди кавказской национальности. И я уже молчу о том, что под фотороботы, сделанные нашими защитниками порядка, может подойти каждый второй молодой человек вне зависимости от национальной принадлежности.

Хотя ко всему этому можно подойти и с другой стороны – «я владелец, мне и карты в руки, мне здесь и порядок наводить, и имидж заведения поддерживать».