Правительство подготовило программу административной реформы
Также предлагается устранить институциональный конфликт интересов в системе госорганов, ведущий к коррупции. Для этого планируется привести наименования органов исполнительной власти в соответствие с их полномочиями и делегировать до 10% их функций профессиональным ассоциациям. Меня очередной раз сняли с "политических оппонентов", проситься не буду, буду печататься там, где принимают и понимают, пусть рейтинги ростут.... Прочитайте внимательно эту статью и скажите какие выводы я сделал не правильно. 1. Хотят закрепить своих последователей в кабинетах пожизненно, особенно когда пенсионный порог для госслужащего поднимут до 65 лет. 2.Постараются отмыть не одну копейку бюджетных денег....Эксперимент ----как всегда требует неучтенных средств
3. Премии будут получать как в анекдоте про "тракториста Ивана"- которому за посевную - "Велика подяка".... 4. Взятки будут нести в профессиональные ассоциации, которые будут подчинены Антикоррупционному комитету, под личным руководством Гаранта
Кабинет министров рассматривает проект концепции целевой программы реформирования госуправления и госслужбы на 2011-2015 гг. Власть намерена пересмотреть зарплату госслужащим и отдать часть полномочий профассоциациям
В распоряжении Коммерсантъ-Украина оказался текст концепции государственной программы реформирования госуправления и госслужбы на 2011-2015 гг., вынесенной на рассмотрение Кабмина. Как отмечается в документе, необходимость его разработки вызвана внутренней противоречивостью системы госуправления, несовершенным распределением функций между органами исполнительной власти, а также их дублированием. Недостатком системы госслужбы названа и ее подверженность политическому влиянию, ведущая к отсутствию в органах исполнительной власти разделения политических и административных должностей, высокой текучести кадров и снижению профессионального уровня работников. Концепция, автором которой является Главгосслужба, предусматривает поэтапное реформирование госуправления: в 2011 г. будут проведены необходимые исследования; 2012-2013 гг. отведены на реализацию пилотных проектов и анализ их результатов, после чего с 2015 г. возможно введение усовершенствований в систему органов исполнительной власти. В рамках предполагаемых изменений намечена разработка новой классификации должностей и системы оплаты труда госслужащих с учетом их профессиональных групп, объема полномочий, сложности и ответственности работы.Также предлагается устранить институциональный конфликт интересов в системе госорганов, ведущий к коррупции. Для этого планируется привести наименования органов исполнительной власти в соответствие с их полномочиями и делегировать до 10% их функций профессиональным ассоциациям. Меня очередной раз сняли с "политических оппонентов", проситься не буду, буду печататься там, где принимают и понимают, пусть рейтинги ростут.... Прочитайте внимательно эту статью и скажите какие выводы я сделал не правильно. 1. Хотят закрепить своих последователей в кабинетах пожизненно, особенно когда пенсионный порог для госслужащего поднимут до 65 лет. 2.Постараются отмыть не одну копейку бюджетных денег....Эксперимент ----как всегда требует неучтенных средств
3. Премии будут получать как в анекдоте про "тракториста Ивана"- которому за посевную - "Велика подяка".... 4. Взятки будут нести в профессиональные ассоциации, которые будут подчинены Антикоррупционному комитету, под личным руководством Гаранта
-
-
-
-
Авторизуйтеся, щоб проголосувати.
14